I.S.F.O.A.  PERMETTE AD UN LAVORATORE DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE DI POTER PASSARE DALLA CATEGORIA C ALLA CATEGORIA D OTTENENDO QUINDI UN AVANZAMENTO DI CARRIERA ED UN AUMENTO DI STIPENDIO .

I.S.F.O.A. HOCHSCHULE FÜR SOZIALWISSENSCHAFTEN UND MANAGEMENT PERMETTE AD UN LAVORATORE DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE DI POTER PASSARE DALLA CATEGORIA C ALLA CATEGORIA D OTTENENDO QUINDI UN AVANZAMENTO DI CARRIERA ED UN AUMENTO DI STIPENDIO .

 Nella Pubblica Amministrazione esistono quattro categorie di lavoratori che si differenziano per Titoli di Studio e Remunerazione, esse sono le seguenti : 

CATEGORIA A 

Appartengono a questa categoria i lavoratori che svolgono attività caratterizzate da: 

Conoscenze di tipo operativo generale (la cui base teorica si sviluppa con la scuola dell’obbligo) acquisibile attraverso esperienza diretta sulla mansione; 

Contenuti di tipo ausiliario rispetto a più ampi processi produttivi/amministrativi;

 Problematiche lavorative di tipo semplice; 

Relazioni organizzative di tipo prevalentemente interno basate su interazione tra pochi soggetti; 

Appartengono alla categoria, ad esempio, i seguenti profili: custode, bidello.

 CATEGORIA B

 Appartengono a questa categoria i lavoratori che svolgono attività caratterizzate da : 

Buone conoscenze specialistiche (la base teorica di conoscenze è acquisibile con la scuola dell’obbligo generalmente accompagnato da corsi di formazione specialistici) ed un grado di esperienza discreto;

 Contenuto di tipo operativo con responsabilità di risultati parziali rispetto a più ampi processi produttivi/amministrativi;

 Discreta complessità dei problemi da affrontare e discreta ampiezza delle soluzioni possibili;

Relazioni organizzative interne di tipo semplice anche tra più soggetti interagenti, relazioni esterne (con altre istituzioni) di tipo indiretto e formale.

Relazioni con gli utenti di natura diretta.

Appartengono, ad esempio, alla categoria i seguenti profili: lavoratore addetto alla cucina, addetto all’archivio, operatori CED, conduttore di macchine complesse (scuolabus, macchine operatrici che richiedono specifiche abilitazioni o patenti), operaio professionale, operatore socio assistenziale. 

CATEGORIA C

Appartengono a questa categoria i lavoratori che svolgono attività caratterizzate da :

Approfondite conoscenze mono specialistiche (la base teorica di conoscenze è acquisibile con la scuola superiore) e un grado di esperienza pluriennale, con necessità di aggiornamento;

Contenuto di concetto con responsabilità di risultati relativi a specifici processi produttivi/amministrativi;

Media complessità dei problemi da affrontare basata su modelli esterni predefiniti e significativa ampiezza delle soluzioni possibili;

Relazioni organizzative interne anche di natura negoziale ed anche con posizioni organizzative al di fuori delle unità organizzative di appartenenza, relazioni esterne (con altre istituzioni) anche di tipo diretto.

Relazioni con gli utenti di natura diretta, anche complesse, e negoziale.

Appartengono, ad esempio, alla categoria i seguenti profili: esperto di attività socioculturali, agente di polizia municipale e locale, educatore asili nido e figure assimilate, geometra, ragioniere, maestra di scuola materna, istruttore amministrativo, assistente amministrativo del registro delle imprese.

 CATEGORIA D

Appartengono a questa categoria i lavoratori che svolgono attività caratterizzate da :

Elevate conoscenze plurispecialistiche (la base teorica di conoscenze è acquisibile con la laurea breve o il diploma di laurea) ed un grado di esperienza pluriennale, con frequente necessità di aggiornamento;

Contenuto di tipo tecnico, gestionale o direttivo con responsabilità di risultati relativi ad importanti e diversi processi produttivi/amministrativi;

Elevata complessità dei problemi da affrontare basata su modelli teorici non immediatamente utilizzabili ed elevata ampiezza delle soluzioni possibili;

Relazioni organizzative interne di natura negoziale e complessa, gestite anche tra unità organizzative diverse da quella di appartenenza, relazioni esterne (con altre istituzioni) di tipo diretto anche con rappresentanza istituzionale. Relazioni con gli utenti di natura diretta, anche complesse, e negoziale.

Fanno parte di questa categoria, ad esempio, i profili identificabili nelle figure professionali di : farmacista, psicologo, ingegnere, architetto, geologo, avvocato, specialista di servizi scolastici, specialista in attività socio assistenziali, culturali e dell’area della vigilanza, giornalista pubblicista, specialista in attività amministrative e contabili, specialista in attività di arbitrato e conciliazione, ispettore metrico, assistente sociale, segretario economo delle istituzioni scolastiche delle Province.

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I.S.F.O.A. HOCHSCHULE FÜR SOZIALWISSENSCHAFTEN UND MANAGEMENT RICONDUCIBILE AL SISTEMA DI INSEGNAMENTO SUPERIORE QUALE UNIVERSITA’ PRIVTA SVIZZERA , OPERA A TUTTI GLI EFFETTI DI LEGGE , UTILIZZANDO LE TRE LINGUE UFFICIALI ELVETICHE , ITLIANO , FRANCESE , TEDESCO , UNITAMENTE ALL’INGLESE , OFFRENDO PERCORSI CHE PORTANO AL CONSEGUIMENTO DI TITOLI ACCADEMICI DI BACHELEOR DEGREE ( LAUREE TRIENNALI ) , MASTER DEGREE ( LAUREE SPECIALISTICHE ) , EXECUTIVE MASTER E MASTER OF ADVANCED STUDIES , OLTRE CHE DOTTORATI DI RICERCA – PHD , CORRISPONDENTI AI LIVELLI 6 , 7 E 8 DEL SISTEMA EUROPEO E:Q:F. EUROPEAN QUALIFICATION FRAMEWORK .

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